Barrierefreiheit

Bouygues Construction verpflichtet sich, seine Website "Karriere" gemäß Artikel 47 des französischen Gesetzes Nr. 2005-102 vom 11. Februar 2005 barrierefrei zu machen. Zu diesem Zweck setzt die Gruppe die Strategie und die Maßnahmen um, die in ihrem Mehrjahresplan aufgeführt sind. Diese Erklärung zur Barrierefreiheit bezieht sich auf folgende Website: https://carrieres.bouygues-construction.com/fr

 

KONFORMITÄTSSTATUS

Die Website "Karriere" von Bouygues Construction entspricht aufgrund der im Folgenden aufgeführten Nichtkonformitäten und Abweichungen teilweise der Stufe Doppel-A (AA) des französischen Richtwerts für bessere Barrierefreiheit (RGAA).

 

TESTERGEBNISSE

Die von der Gesellschaft Ipedis durchgeführte Konformitätsprüfung ergab, dass 85,9 % der Kriterien der Stufe Doppel-A (AA) des französischen Richtwerts für bessere Barrierefreiheit (RGAA) erfüllt werden.

  • 10 nicht-konforme Kriterien
  • 61 konforme Kriterien
  • 35 nicht anwendbare Kriterien

 

NICHT-BARRIEREFREIE INHALTE   

Die unten aufgeführten Inhalte sind aus folgenden Gründen nicht barrierefrei.

Nicht-Konformitäten

In diesem Dokument werden mehrere Punkte der Nichtkonformität beschrieben, die sich teilweise über mehrere Seiten wiederholen:

  • Einige Links sind nicht eindeutig.
  • Auch einige Verstöße gegen die HTML Best Practices sind in einigen Komponenten der geprüften Seiten vorhanden.
  • Einige Kontrastelemente liegen ebenfalls unter dem geforderten Wert, jedoch wurde die Textgröße vergrößert, um die Lesbarkeit zu verbessern.

Ausnahmen bei unverhältnismäßiger Belastung

Im Folgenden werden die beibehaltenen Ausnahmen aufgeführt:

  • Das Austauschmodul auf der Seite "Austausch mit unseren Teams" wird über ein nicht editierbares Skript importiert
  • Die Positionsbestimmung wird über ein nicht editierbares Skript importiert
  • Einige Skripte für den Import von Feeds aus sozialen Netzwerken sind nicht editierbar

Inhalte, die nicht der Verpflichtung zur Barrierefreiheit unterliegen

Keine Inhalte, die nicht der Verpflichtung zur Barrierefreiheit unterliegen

 

ERSTELLUNG DIESER ERKLÄRUNG ZUR BARRIEREFREIHEIT

Diese Erklärung wurde am 25. September 2020 erstellt. Zur Realisierung der Website wurden folgende Technologien eingesetzt:

  • HTML5
  • CSS
  • JavaScript
  • PDF

Die Webseitentests wurden mit den folgenden Kombinationen von Benutzeragenten und Screenreadern durchgeführt:

  • Google Chrome
  • Microsoft Edge
  • NVDA
  • JAWS

Folgende Tools wurden bei der Bewertung verwendet:

  • Web Developer Toolbar
  • IBM Accessibility Checker
  • Focus
  • Contrast Color checker WCAG
  • Accessibility insights for web

Seiten der Website, die Gegenstand der Konformitätsprüfung sind:

https://carrieres.bouygues-construction.com/fr https://carrieres.bouygues-construction.com/fr/une-question/echangez-avec-nos-equipes https://carrieres.bouygues-construction.com/fr/une-question/echangez-avec-nos-equipes?app_data=app%2Fprofile%2F304770 https://carrieres.bouygues-construction.com/fr/espace-candidat/inscription https://carrieres.bouygues-construction.com/fr/nos-opportunites https://carrieres.bouygues-construction.com/fr/nos-metiers/auditeur-interne-hf https://carrieres.bouygues-construction.com/fr/je-suis-etudiant https://carrieres.bouygues-construction.com/fr/contact

 

FEEDBACK UND KONTAKT

Wenn Sie auf einen Inhalt oder einen Dienst nicht zugreifen können, können Sie sich an den Website-Betreiber wenden, um zu einer barrierefreien Alternative geleitet zu werden oder den Inhalt in einer anderen Form zu erhalten. Bitte wenden Sie sich an die Abtielung für Soziale Verantwortung von Bouygues Construction Karriere, die Sie unter der folgenden E-Mail-Adresse erreichen: dpo@bouygues-construction.com.

 

RECHTSBEHELSFBELEHRUNG

Dieses Verfahren ist im folgenden Fall anzuwenden: Sie haben den Betreiber der Website über einen Mangel an Zugänglichkeit informiert, der Sie daran hindert, auf Inhalte oder einen der Dienste des Portals zuzugreifen, und Sie haben keine zufriedenstellende Antwort erhalten.

  • Wenden Sie sich schriftlich an den zuständigen Ombudsmann
  • Kontaktieren Sie den Stellvertreter des Ombudsmannes in Ihrer Region
  • Wenden Sie sich postalisch (Gebühr bezahlt Empfänger, nicht frankieren) an: Défenseur des droits Libre réponse 71120 F-75342 Paris CEDEX 07

 

WEITERE INFORMATIONEN