Vos missions & challenges
Bouygues Bâtiment Ile-de-France Habitat Social est un acteur majeur du logement social depuis plusieurs années.
Nos équipes ont acquis un véritable savoir-faire en développement de projets, conception, restructuration, construction de logements sociaux, réhabilitation en site occupé mais aussi de crèches, résidences étudiantes, résidences sociales & intergénérationnelles.
Nous sommes engagés en faveur de la diversité et ouverts à tous les talents.
Rattaché-e à la Direction des Achats Intégrés, au sein du pôle Clos et Couvert, et en relation avec les équipes travaux, vos missions seront de :
- Animer les réunions de lancements stratégiques de consultations des chantiers en lien avec les équipes Travaux
- Lancer les consultations auprès de notre réseau de partenaires et rechercher de nouveaux sous-traitants
- Analyser les offres reçues et s’assurer de leur conformité à la règlementation (et au dossier marché) et animer les rendez-vous de mise au point avec nos partenaires
- Être force de proposition sur des variantes ou optimisations techniques et des produits nouveaux
- Devenir référent au sein du pôle Clos & Couvert sur un des lots stratégiques : bardage, ravalement, serrurerie et structure bois
- Participer à l’amélioration constante de la Direction des Achats Intégrés à travers diverses missions ponctuelles
Et si c'était vous ?
Idéalement issu-e d’une formation Bac+3/5 en filière technique dans le domaine du bâtiment, vous connaissez l’environnement d’un chantier de construction.
La connaissance des lots façades et/ou serrureries est un très fort atout.
Vous êtes sensible et intéressé-e par l’univers des achats et souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière.
Vous disposez d’un bon relationnel et avez un bon esprit d’analyse et de synthèse.
Le poste est basé à Saint-Denis.
Détails
Expérience
Temps de travail
Durée de contrat
Statut
Et en complément, vous bénéficierez d' :
Une intégration sur-mesure
Une offre de formation innovante, construite dans une logique de parcours
Une politique mobilité attractive
Une rémunération dynamique
Une épargne salariale Groupe
Des dispositifs complémentaires : Mutuelle, Prévoyance, Comité d'Entraide, Action Logement, etc
Ces éléments s’appliquent partiellement ou en totalité selon le type de contrat et votre localisation.
