Vos missions & challenges
Bouygues Construction Purchasing
Acteur global de la construction et des services, Bouygues Construction conçoit, réalise et exploite des ouvrages qui améliorent au quotidien le cadre de vie et de travail : bâtiments publics et privés, infrastructures de transport, réseaux d'énergie et de communication. Leader de la construction durable, le Groupe et ses 52 200 collaborateurs s'engagent ainsi sur le long terme auprès de leurs clients pour les aider à bâtir une vie meilleure.
Shaping a better life !
Bouygues Construction Purchasing, filiale spécialisée dans les Achats, développe une politique achat décentralisée, organisée en réseau et coordonnée pour le compte des activités de Bouygues Construction.
Bouygues Construction Purchasing recherche son alternant(e) Chargé(e) de Mission RSE !
Les principales missions sont les suivantes :
- Participer au pilotage et à l'animation de la politique RSE auprès de la filière Achats
- Suivre le pilotage des audits sociaux et des évaluations RSE des fournisseurs
- Contribuer au rapport extra-financier et au suivi des KPI achats responsables
- Assurer la veille technique et le benchmark sur le périmètre des achats responsables
- Piloter des mission RSE(recours aux ESAT/EA, carbone)
- Participer à la communication RSE Groupe
Les principaux interlocuteurs du poste sont : l'ensemble du réseau Achats de Bouygues Construction et ses Directions, la Direction de l'Innovation et du Développement Durable, les Directions RSE Métiers, les Pilotes Achats Carbone, les comités Achats & RSE...
Et si c'était vous ?
Vous êtes en Master 1 ou 2 en école d'ingénieurs, de commerce ou à l'université avec une spécialisation ou une forte appétence pour les sujets relatifs à la RSE, à l'environnement et au développement durable (idéalement les enjeux liés au carbone). Vous êtes polyvalent(e), avez une bonne capacité de synthèse et aimez communiquer.
Idéalement, votre anglais est courant.
Détails
Expérience
Temps de travail
Durée de contrat
Statut
Et en complément, vous bénéficierez d' :
Une intégration sur-mesure
Une offre de formation innovante, construite dans une logique de parcours
Une politique mobilité attractive
Une rémunération dynamique
Une épargne salariale Groupe
Des dispositifs complémentaires : Mutuelle, Prévoyance, Comité d'Entraide, Action Logement, etc
Ces éléments s’appliquent partiellement ou en totalité selon le type de contrat et votre localisation.