Vos missions & challenges
Et le poste ?
Chez ELAN, le quotidien de nos collaborateurs est animé par de nombreux défis techniques et humains. Nos équipes constituent un collectif engagé et impliqué, créateur de valeur responsable, animé par la volonté de proposer à ses clients des solutions et des projets durables en faveur de la transition environnementale.
ELAN recherche un(e) alternant(e) en communication pour rejoindre notre équipe en Ile de France.
Les missions sont concrètes !
- Vous piloterez, sous la responsabilité de notre responsable communication, la stratégie éditoriale du blog (définition de la ligne éditoriale, écriture d’articles…) et de nos réseaux sociaux (Linkedin principalement),
- Vous serez en charge de la création de supports de communication (print et digital) à destination principalement des métiers et actions commerciales d’ELAN
- Vous animerez un réseau d’ambassadeurs (formation, aide aux publications…)
Vous mettrez également vos compétences au service du développement de notre politique Ressources Humaines :
- Animation de notre politique d’engagement social et sociétal « We Care »,
- Organisation des journées d’accueil des nouveaux arrivants,
- Contribution à des projets RH variés : structuration et déploiement de notre marque employeur, process d’onboarding, etc.
Et si c'était vous ?
Votre profil nous intéresse
- Parce que vous recherchez une alternance pour réaliser votre dernière année d’étude (Master 2 Communication ou Ecole de Commerce).
- Parce que vous êtes autonome, créatif(ve), et maitrisez déjà les fonctions essentielles de InDesign® et Photoshop®. Petit bonus nous utilisons Canva® 😊
- Parce vous avez de bonnes capacités relationnelles et rédactionnelles ; vous êtes reconnu(e) pour votre plume !
Alors rejoignez-nous !
Nos bureaux : Guyancourt et Paris
Détails
Expérience
Temps de travail
Durée de contrat
Statut
En complément, vous bénéficierez de :
Une intégration sur-mesure
Une offre de formation innovante, construite dans une logique de parcours
Une politique mobilité attractive
Une rémunération dynamique
Une épargne salariale Groupe
Des dispositifs complémentaires : Mutuelle, Prévoyance, Comité d'Entraide, Action Logement, etc
Ces éléments s’appliquent partiellement ou en totalité selon le type de contrat et votre localisation.
