Vos missions & challenges
Pourquoi nous rejoindre ?
Intégré(e) dans une équipe dynamique et passionnée, vous évoluerez dans un contexte de tutorat basé sur la bienveillance et l’écoute pour mettre à profit votre apprentissage théorique sur le terrain.
Se former chez Habitat Social, c’est :
- De vraies missions professionnalisantes ;
- Des projets variés et passionnants ;
- La meilleure école pour obtenir un CDI à l’issue !
Qui sommes-nous ?
Habitat Social, construit pour ses clients des logements sociaux en neuf et en réhabilitation de toutes tailles (chantier moyen : 9 M€), mais aussi des crèches, des résidences étudiantes, des résidences sociales et intergénérationnelles. L’innovation et l’environnement sont au cœur de notre stratégie et permettent d’accompagner les clients dans leurs projets novateurs tels que la construction bois, le bas carbone, les logements connectés…
Au sein de la Direction des Ressources Humaines d'Habitat Social (13 personnes), vous serez rattaché(e) à un Responsable RH.
Vos missions :
- Assurer l’ensemble des démarches administratives associées à l’embauche et au départ des collaborateurs ;
- Etablir et assurer le suivi des contrats de prêt de main d’œuvre ;
- Gestion administrative du personnel au quotidien et en support aux managers (les contrats de travail, les questions diverses liées aux contrats, aux congés payés, à la maladie,...) ;
- Organiser les visites médicales et actualiser les données et le planning ;
- Participation aux projets de la Direction RH (procédure d'intégration, formation des collaborateurs aux outils RH…) ;
- Gestion administrative des stagiaires ;
- Etudes et reporting RH ponctuels ;
- Tâches administratives diverses.
Et si c'était vous ?
Etudiant(e) en alternance de niveau BAC+2/3 en Ressources Humaines, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre organisation ainsi que votre aisance relationnelle. Vous avez le sens de la confidentialité. Vous maitrisez le pack Office.
N’hésitez plus… rejoignez-nous !
Détails
Expérience
Temps de travail
Durée de contrat
Statut
En complément, vous bénéficierez de :
Une intégration sur-mesure
Une offre de formation innovante, construite dans une logique de parcours
Une politique mobilité attractive
Une rémunération dynamique
Une épargne salariale Groupe
Des dispositifs complémentaires : Mutuelle, Prévoyance, Comité d'Entraide, Action Logement, etc
Ces éléments s’appliquent partiellement ou en totalité selon le type de contrat et votre localisation.