Vos missions & challenges
Au sein d’Habitat Résidentiel, entité de Bouygues Bâtiment Ile de France en charge de la construction de logements en accession, vous intègrerez la direction de l’ingénierie et plus précisément le service Méthodes. Vous devrez réaliser des études méthodes sur des opérations en réhabilitation Lourde
Vos principales activités :
Réalisation de plans d’installation de chantiers en phase démolition, GO et CES
Elaboration du planning GO avec calcul de saturations de grue si nécessaire et calcul prévisionnel d’effectifs
Réalisation de phasages
Définition du matériel nécessaire à la réhabilitation
Définition des modes constructifs
Analyse des moyens d’accès et logistique à prévoir
Etude des sécurités collectives à mettre en œuvre pour les différentes phases du chantier
Analyse du chantier, mise en avant des points particuliers (difficultés d’exécution) et proposition de modes opératoires spécifiques
Présentation des études et discussion avec les équipes travaux.
Assistance chantier (suivi de chantier)
Et si c'était vous ?
Issu d'une formation supérieure, vous possédez idéalement une expérience professionnelle d'au moins 3 ans en qualité d'Ingénieur Méthodes Réhabilitation Lourde.
Votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre imagination vous permettent d'être force de proposition et de mener à bien vos projets, en lien avec les équipes Techniques et Travaux.
Savoir-Faire :
- Compétences management de projets et techniques de construction.
- Expérience de planification, phasages et modes opératoires
Savoir-Être :
- Ecoute, bon relationnel
- Rationnel, organisé et structuré ;
- Réactivité, capacité à prendre des initiatives, à proposer des solutions ;
- Capacité d'adaptation ;
- Aptitude à l'autonomie ;
- Goût prononcé pour le travail en équipe et la gestion d'équipes projet.
Détails
Expérience
Temps de travail
Durée de contrat
Statut
CHEZ BOUYGUES CONSTRUCTION, NOUS NOUS ENGAGEONS A CE QUE VOUS :
Viviez l'état d'esprit qui caractérise notre entreprise et qui est notamment porté par nos compagnons du Minorange
- L'esprit pionnier qui nous pousse à nous remettre en question en permanence
- La simplicité qui nous invite à aller droit au but pour gagner en efficacité
- La confiance mutuelle qui humanise nos relations de travail
- Le travail d'équipe qui nous permet de réaliser ensemble de très beaux exploits
Accédiez à des parcours de formation structurés et adaptés à chaque métier et ouvert sur chacune de ses facettes (gestion, sécurité, management, techniques…)
Bénéficiez d'une politique de rémunération individuelle avec une revue de salaire annuelle, possibilité de bonus et de véhicules…
Puissiez bénéficier d'un des programmes d'épargne salariale les plus dynamiques du marché (jusqu'à 4000 euros d'abondement par an). Vous rejoindrez alors le deuxième groupe d'actionnaires de Bouygues : ses salariés !
Puissiez vous projeter à long terme chez Bouygues Construction mais aussi dans le groupe Bouygues : Bouygues Telecom, Equans, TF1, Bouygues Immobilier et Colas. Grâce à une réelle politique de mobilité géographique ou fonctionnelle. Chaque année, des centaines de collaborateurs profitent de ces opportunités de carrière !
En détenant 21,3 % du capital au 31 décembre 2022, les collaborateurs du Groupe placent Bouygues en tête des entreprises du CAC 40 par l’importance de son actionnariat salarié
Ces éléments s’appliquent en France et partiellement selon le type de contrat et votre localisation.
