Vos missions & challenges
Au sein d’Industrie et Equipements Publics (3 Directions de Production et 12 domaines d’activité), nous recrutons un(e) Ingénieur(e) Travaux :
- Industrie & Mobilités : Concevoir et réaliser des bâtiments sur-mesure pour héberger les process industriels et les infrastructures de transport
- Collectivités Locales : Concevoir et réaliser des bâtiments au service des collectivités locales et territoriales
- Etats & Administrations : Concevoir et réaliser des bâtiments au service de l’Etat, de ses Administrations et de leurs divers établissements publics
En tant qu’Ingénieur(e) Travaux Principal(e), vous participerez à :
- Elaborer et assurer le suivi des contrôles qualités à transmettre au client
- Assurer un suivi terrain de la productivité des équipes
Vos missions :
- Vous planifiez et organisez les activités des intervenants ainsi que les commandes et les moyens à mettre en œuvre.
- Vous coordonnez les travaux et les supervisez jusqu'à la livraison, conformément au contrat.
- Vous participez à la préparation des points, du suivi budgétaire.
- Vous managez et coordonnez les intervenants : vous consultez et désignez les fournisseurs et les sous-traitants, dont vous analysez les offres.
- Vous accompagnez également les sous-traitants dans la mise en œuvre de leur politique sécurité.
- Vous êtes responsable de votre client (pour les délais et la qualité), mais aussi des essais techniques.
- Vous êtes le garant de la qualité et de la sécurité des travaux.
Vous faites remonter les sujets contractuels (les délais, etc.) et réalisez le reporting de chantier.
Et si c'était vous ?
De formation Bac+5 de type Ecole d’Ingénieur ou Université avec une spécialité en Génie Civil, vous aimez le terrain et la vie de chantier. Motivé(e) et rigoureux, vous disposez d’une première expérience ou d'un expérience confirmée de 5 à 10 ans dans ce domaine.
Postulez et rejoignez Industrie et Equipements Publics !
Détails
Expérience
Temps de travail
Durée de contrat
Statut
En complément, vous bénéficierez de :
Une intégration sur-mesure
Une offre de formation innovante, construite dans une logique de parcours
Une politique mobilité attractive
Une rémunération dynamique
Une épargne salariale Groupe
Des dispositifs complémentaires : Mutuelle, Prévoyance, Comité d'Entraide, Action Logement, etc
Ces éléments s’appliquent partiellement ou en totalité selon le type de contrat et votre localisation.
