Vos missions & challenges
L’équipe Travaux de l’agence de Clermont-Ferrand souhaite accueillir un(e) Ingénieur(e) Travaux H/F, pour intervenir sur un projet de réhabilitation lourde.
Votre rôle sera de piloter la gestion et le suivi des travaux.
Pour cela, vous allez :
- Coordonner la préparation en amont du chantier
- Etablir le suivi des travaux (respect de la qualité, des délais, du budget, de la dimension contractuelle, de la sécurité …)
- Consulter et organiser les relations de sous-traitance en leur apportant cadre, soutien et écoute
- Animer certaines réunions avec la Maitrise d’œuvre
- Piloter les chefs de chantier intervenants sur vos lots
Et si c'était vous ?
De formation type BAC + 5, vous disposez de minimum 4 ans d’expérience en conduite de travaux TCE ou de toute autre expérience justifiant de vos compétences pour le poste.
Vous êtes :
- Reconnu(e) pour vos talents relationnels et de négociation
- Connu(e) pour votre capacité à fédérer autour de la réussite d’une équipe et d’un projet
- Orienté(e) client, projet, équipe et résultats
Ce que nous ferons ensemble :
- Participer à la croissance du périmètre Auvergne-Loire-Ardèche, grâce à la réussite de vos opérations et à la satisfaction de nos clients
- Prendre part à des projets divers et variés : Habitats Neufs, Ouvrages fonctionnels, Réhabilitations, …
- Travailler dans un territoire dynamique où il fait bon vivre 😉
Détails
Expérience
Statut
CHEZ BOUYGUES CONSTRUCTION, NOUS NOUS ENGAGEONS A CE QUE VOUS :
Viviez l'état d'esprit qui caractérise notre entreprise et qui est notamment porté par nos compagnons du Minorange
- L'esprit pionnier qui nous pousse à nous remettre en question en permanence
- La simplicité qui nous invite à aller droit au but pour gagner en efficacité
- La confiance mutuelle qui humanise nos relations de travail
- Le travail d'équipe qui nous permet de réaliser ensemble de très beaux exploits
Accédiez à des parcours de formation structurés et adaptés à chaque métier et ouvert sur chacune de ses facettes (gestion, sécurité, management, techniques…)
Bénéficiez d'une politique de rémunération individuelle avec une revue de salaire annuelle, possibilité de bonus et de véhicules…
Puissiez bénéficier d'un des programmes d'épargne salariale les plus dynamiques du marché (jusqu'à 4000 euros d'abondement par an). Vous rejoindrez alors le deuxième groupe d'actionnaires de Bouygues : ses salariés !
Puissiez vous projeter à long terme chez Bouygues Construction mais aussi dans le groupe Bouygues : Bouygues Telecom, Equans, TF1, Bouygues Immobilier et Colas. Grâce à une réelle politique de mobilité géographique ou fonctionnelle. Chaque année, des centaines de collaborateurs profitent de ces opportunités de carrière !
En détenant 21,3 % du capital au 31 décembre 2022, les collaborateurs du Groupe placent Bouygues en tête des entreprises du CAC 40 par l’importance de son actionnariat salarié
Ces éléments s’appliquent en France et partiellement selon le type de contrat et votre localisation.
