Vos missions & challenges
Le pôle Marque de la direction Communication de Bouygues Construction recherche un(e) chargé(e) de projets marque et identité junior en alternance pour accompagner l’équipe et mener à bien différents projets liés à l’identité de la marque Bouygues Construction et son image.
Dans ce cadre, vous serez hiérarchiquement rattaché(e) à la responsable de l’identité, et interviendrez notamment autour des missions suivantes :
Identité graphique :
- Création de supports de communication sur les outils Adobe ou Canva pour le pôle.
- Finalisation et évolution des supports liés à la refonte de l’identité de marque (chartes graphique et iconographiques, guides graphiques, templates bureautiques, templates créatifs…) ;
- Accompagnement de la filière communication et des collaborateurs, en France et à l’international, en répondant à leurs différentes demandes et en leurs proposant de nombreux templates ;
Supports institutionnels :
- Participation à la création et/ou à la mise à jour des différents supports institutionnels annuels (présentation, carte de vœux, vidéo Best Of…) ;
- Gestion des prestataires (du brief créatif à la mise à disposition des collaborateurs) ;
- Mise à jour des pages institutionnelles du site web, envoi de newsletters
Vous pourrez également être amené(e) à porter d’autres sujets du pôle, en soutien aux autres membres de l’équipe :
- Maintien des pages intranets dédiées à la Marque ;
- Gestion de la médiathèque (sollicitations iconographiques) et mise à disposition d’assets (shooting photos) ;
- Réalisation et pilotage de plans de communication ponctuels autour de la Marque.
Et si c'était vous ?
De niveau Bac+4/+5, vous réalisez une formation supérieure en école de communication (Celsa, Infocom, Ircom, ISTC, Sup de Com) avec idéalement une spécialisation en graphisme, et recherchez une alternance de 12 ou 24 mois.
Créatif(ve), vous êtes très à l’aise sur Photoshop, Indesign et Illustrator (et même Canva). Rigoureux(se), à l’œil affuté, vous avez le souci du détail pour rendre un projet de « bonne facture ». Polyvalent(e), vous savez travailler en mode projet sur des missions de communication. Ouvert(e), vous savez vous montrer disponible et aimez travailler en équipe. Curieux(se), vous êtes à l’affut des dernières tendances de communication.
Une première expérience dans la communication est un plus.
Détails
Expérience
Statut
CHEZ BOUYGUES CONSTRUCTION, NOUS NOUS ENGAGEONS A CE QUE VOUS :
Viviez l'état d'esprit qui caractérise notre entreprise et qui est notamment porté par nos compagnons du Minorange
- L'esprit pionnier qui nous pousse à nous remettre en question en permanence
- La simplicité qui nous invite à aller droit au but pour gagner en efficacité
- La confiance mutuelle qui humanise nos relations de travail
- Le travail d'équipe qui nous permet de réaliser ensemble de très beaux exploits
Accédiez à des parcours de formation structurés et adaptés à chaque métier et ouvert sur chacune de ses facettes (gestion, sécurité, management, techniques…)
Bénéficiez d'une politique de rémunération individuelle avec une revue de salaire annuelle, possibilité de bonus et de véhicules…
Puissiez bénéficier d'un des programmes d'épargne salariale les plus dynamiques du marché (jusqu'à 4000 euros d'abondement par an). Vous rejoindrez alors le deuxième groupe d'actionnaires de Bouygues : ses salariés !
Puissiez vous projeter à long terme chez Bouygues Construction mais aussi dans le groupe Bouygues : Bouygues Telecom, Equans, TF1, Bouygues Immobilier et Colas. Grâce à une réelle politique de mobilité géographique ou fonctionnelle. Chaque année, des centaines de collaborateurs profitent de ces opportunités de carrière !
En détenant 21,3 % du capital au 31 décembre 2022, les collaborateurs du Groupe placent Bouygues en tête des entreprises du CAC 40 par l’importance de son actionnariat salarié
Ces éléments s’appliquent en France et partiellement selon le type de contrat et votre localisation.