Vos missions & challenges
Au sein du pôle innovation, développement durable & transformation numérique du Groupe, la direction Prospective et Marketing Stratégique de Bouygues Construction recrute un(e) chef(fe) de projet prospective.
Vous êtes à l’affut des tendances émergentes dans l’immobilier et l’aménagement urbain ?
Vous aimez vous projeter dans le futur, mais garder les pieds bien ancrés dans le réel ? Vous êtes réputé(e) pour votre enthousiasme et votre esprit d’entreprendre ?
Nous avons besoin de vous pour accompagner l’entreprise dans sa transformation et éclairer les positionnements stratégiques, pour renforcer l’appropriation de la prospective par les opérationnels et pour animer tout un écosystème externe afin de co-construire des futurs souhaitables pour répondre aux enjeux de demain.
Vos missions principales :
- Veille multidimensionnelle, travaux de recherche et analyse prospective sur des sujets en lien avec la ville et les territoires, le BTP et l’immobilier mais également sur des positionnements stratégiques de l’entreprise
- Coordination et animation de démarches multi-partenariales avec des acteurs d’horizons divers (chercheurs, sociologues, entreprises, collectivités, associations, start-up, institutionnels, etc.) / ateliers de co-construction
- Rédaction et publication de cahiers et notes de tendances, articles prospectifs
- Contribution à l’Observatoire des usages émergents en lien avec l’utilisateur final (BtoC)
- Accompagnement des opérationnels sur des projets, réponses à AO, ateliers…
- Sensibilisation et acculturation à la prospective en interne et en externe
Et si c'était vous ?
Diplômé(e) d'un bac+5, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans le secteur immobilier/BTP/urbanisme qui vous a permis de développer des connaissances en co-design ou méthodes d’intelligence collective et d'analyses stratégiques.
Vous faites preuve d’esprit d’analyse et de synthèse, de curiosité, de créativité, d’ouverture d’esprit et d’écoute et vous avez une forte sensibilité pour l’innovation ouverte et collaborative.
Voues êtes reconnu(e) pour votre aisance orale, votre capacité à fédérer et à travailler en équipe.
Vous parlez anglais couramment.
Détails
Expérience
Temps de travail
Durée de contrat
Statut
Et en complément, vous bénéficierez d' :
Une intégration sur-mesure
Une offre de formation innovante, construite dans une logique de parcours
Une politique mobilité attractive
Une rémunération dynamique
Une épargne salariale Groupe
Des dispositifs complémentaires : Mutuelle, Prévoyance, Comité d'Entraide, Action Logement, etc
Ces éléments s’appliquent partiellement ou en totalité selon le type de contrat et votre localisation.
