Vos missions & challenges
Bouygues Bâtiment Centre Sud-Ouest est la filiale de Bouygues Construction présente dans les régions Centre-Val de Loire, Nouvelle-Aquitaine et Occitanie. Elle déploie son activité depuis ses implantations régionales : Bordeaux (siège), Orléans, Tours, Montpellier et Toulouse.
L’entreprise est présente dans tous les secteurs du bâtiment : logements, équipements publics, tertiaire, projets industriels, et en génie civil lié à l’environnement. Elle intervient en tant qu’entreprise générale ou comme opérateur global (conception / réalisation / exploitation-maintenance).
Pour compléter ses équipes, nous souhaitons recruter :
Un/une manager de projets habitat (neuf et réhabilitation)
A ce titre, vos principales missions seront :
- Analyser le dossier, définir les hypothèses et les variantes d’études, proposer des optimisations et des innovations ;
- Planifier et organiser l'étude, en pilotant les compétences interne et externe de l’entreprise ;
- Consulter des partenaires pour fiabiliser l’offre ;
- Calculer le prix technique de l’opération, en incluant les pistes d’optimisation technique, de réduction de l’impact carbone et de développement durable ;
- Présenter et argumenter vos choix techniques auprès des Responsables Commerciaux ;
- Rédiger un mémoire technique à destination du client ;
- Boucler et présenter le dossier financier et technique à la direction ;
- Appuyer le Responsable Commercial dans sa négociation auprès du client ;
- Valider la cohérence des pièces du marché avec celles de l'offre et de ses compléments éventuels, avant la signature du marché.
Poste basé dans nos locaux de Orléans.
Et si c'était vous ?
Vous possédez une formation Bac +5 avec au minimum 3 ans d’expérience en management de projet.
Vous avez une bonne connaissance des projets d'habitation.
Vous avez envie de vous challenger sur des ouvrages variés et techniques.
Détails
Expérience
Statut
CHEZ BOUYGUES CONSTRUCTION, NOUS NOUS ENGAGEONS A CE QUE VOUS :
Viviez l'état d'esprit qui caractérise notre entreprise et qui est notamment porté par nos compagnons du Minorange
- L'esprit pionnier qui nous pousse à nous remettre en question en permanence
- La simplicité qui nous invite à aller droit au but pour gagner en efficacité
- La confiance mutuelle qui humanise nos relations de travail
- Le travail d'équipe qui nous permet de réaliser ensemble de très beaux exploits
Accédiez à des parcours de formation structurés et adaptés à chaque métier et ouvert sur chacune de ses facettes (gestion, sécurité, management, techniques…)
Bénéficiez d'une politique de rémunération individuelle avec une revue de salaire annuelle, possibilité de bonus et de véhicules…
Puissiez bénéficier d'un des programmes d'épargne salariale les plus dynamiques du marché (jusqu'à 4000 euros d'abondement par an). Vous rejoindrez alors le deuxième groupe d'actionnaires de Bouygues : ses salariés !
Puissiez vous projeter à long terme chez Bouygues Construction mais aussi dans le groupe Bouygues : Bouygues Telecom, Equans, TF1, Bouygues Immobilier et Colas. Grâce à une réelle politique de mobilité géographique ou fonctionnelle. Chaque année, des centaines de collaborateurs profitent de ces opportunités de carrière !
En détenant 21,3 % du capital au 31 décembre 2022, les collaborateurs du Groupe placent Bouygues en tête des entreprises du CAC 40 par l’importance de son actionnariat salarié
Ces éléments s’appliquent en France et partiellement selon le type de contrat et votre localisation.